Финансовые новости

Эксперты Авито Работы проанализировали динамику откликов на вакансии рабочих и линейных специалистов за январь–сентябрь 2026 года и определили профессии с наибольшим приростом интереса соискателей. Лидером в Новосибирской области стали сельскохозяйственные рабочие: число откликов на предложения для них увеличилось в 2,5 раза (+152%) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Эти специалисты выполняют сезонные работы по уходу за растениями и животными, заготовке кормов, уборке урожая и содержанию сельскохозяйственных объектов. В среднем работодатели предлагали на этой позиции 80 000 руб/мес.

Нейросети стали обычным рабочим инструментом, но большинство специалистов осваивает их самостоятельно. Тем временем рынок уже меняет цену разных видов работы: типовые задачи всё чаще можно передать ИИ, а у специалистов, которые умеют встроить его в профессию или бизнес-процесс, появляются новые возможности.

Прогулка Кирилла с женой обернулась крупной удачей: новосибирская пара выиграла 1 млн рублей. Деньги семья планирует использовать как первоначальные накопления для покупки собственного жилья.

Более 13 тысяч пенсионеров в Новосибирской области с начала 2026 года начали получать прибавку к пенсии после увольнения. Перерасчет сделали за период работы после наступления пенсионного возраста и до 1 января 2025 года. С этой даты в России возобновили выплаты для работающих пенсионеров.

Новосибирский производитель геосинтетических материалов «ПРОМГЕОПЛАСТ» присоединился к федеральному проекту «Производительность труда». Вместе с экспертами Регионального центра компетенций предприятие займется внедрением бережливых технологий. Пилотом выбрано производство геомембраны.

Аналитики Авито Товаров и Авито Работы опросили 10 000 россиян и узнали, как они относятся к дресс-коду и во что одеваются на работу. 67% респондентов из Новосибирска относятся к подобным требованиям положительно или нейтрально и в основном выбирают классические вещи или джинсы и повседневную одежду. Средние расходы на одежду в Новосибирске для работы составляют 6 677 рублей в месяц.

ПАО «Ростелеком» и ООО СЗ «Атолл» заключили соглашение о сотрудничестве в сфере цифровизации жилищного комплекса региона и внедрения современных цифровых сервисов экосистемы «Ключ» (18+). Мероприятие состоялось на площадке Забайкальского строительно-промышленного форума. Подписи на документе поставили руководитель направления развития продукта региональной дирекции «Восток» ПАО «Ростелеком» Максим Воронцов и заместитель генерального директора ООО СЗ «Атолл» Александр Ломакин.

У 69% опрошенных новосибирцев есть хотя бы одна задача, которую они откладывают уже больше месяца. В основном это рутинные дела вроде уборки, разбора и продажи ненужных вещей и записи на медицинский чекап*. Почему новосибирцы откладывают задачи в долгий ящик, что помогает все-таки разобраться с бытовыми и личными заботами и сколько они готовы потратить на специалистов, чтобы решить все рутинные дела, — в результатах опроса[1] Авито Услуг и Авито Товаров.

Совершенствование мер соцподдержки, содействие трудоустройству и медицинскую помощь участникам специальной военной операции и членам их семей обсудили на заседании межведомственной комиссии в Правительстве региона под председательством заместителя Губернатора Константина Хальзова.

В условиях высокой конкуренции на рынке труда кандидаты тщательнее оценивают работодателей ещё до отправки резюме. Согласно данным Авито Работы, 34% соискателей считают критически важным узнать больше информации о компании перед откликом, а 44% проверяют надёжность работодателя именно по информации, которую он о себе предоставляет. Эксперты Авито Работы отметили важность выстраивания компанией презентации внутри профессионального профиля на странице бренда.

В топ-5 самых высокооплачиваемых работ вошли водители грузовиков, начальники цеха, главные бухгалтеры и врачи УЗИ. Дальнобойщикам готовы платить по четверть миллиона рублей в месяц.

С 10 по 12 ноября в МВК «Новосибирск Экспоцентр» состоится Международная агропромышленная выставка «Сибирская аграрная неделя». Более 350 компаний из России, Беларуси и Китая представят решения к сезону-2027, ожидается свыше 8 500 специалистов из Сибири, Урала и Дальнего Востока.

Сегодня забота о здоровье и благополучии сотрудников — не просто социальная инициатива, а важный элемент стратегии удержания кадров и повышения эффективности бизнеса. Компании, которые делают благополучие частью корпоративной культуры, получают более лояльную и мотивированную команду, а соискатели всё чаще учитывают социальные гарантии при выборе работодателя.