Федеральный окружной полуфинал Всероссийского конкурса для перспективных управленцев «Лидеры России» проходит в Новосибирске с четвертого по седьмое декабря. Он реализуется в соответствии с поручением Президента РФ Владимира Путина в рамках открытой платформы «Россия – страна возможностей». Это открытый конкурс для руководителей нового поколения, который проводит Российская академия народного хозяйства и государственной службы (РАНХиГС).
Конкурс помогает решать вопрос формирования кадрового резерва на федеральном и региональном уровнях. В этом уверен полномочный представитель Президента РФ в СФО Сергей Меняйло: «По своему характеру, уровню знаний, компетенций, многие участники конкурса готовы себя проявить, показать – проект «Лидеры России» дает им эту возможность. В этом – квинтэссенция данного проекта».
Пятого декабря к участникам полуфинала с приветственным словом обратился врио губернатора Новосибирской области Андрей Травников: «Эффективность и результативность любого кадрового проекта, или проекта, направленного на формирование кадрового резерва, зависит от заинтересованности первых руководителей, от востребованности», – подчеркнул Андрей Травников.
Глава региона особо отметил высокую поддержку, оказываемую проекту Президентом РФ Владимиром Путиным, а также внимание, которое уделяется проекту администрацией Президента, Правительством РФ, и отметил, что со стороны властей Новосибирской области этот проект также получит поддержку и внимание.
Андрей Травников сообщил, что уже дал поручение профильным структурам определить новый подход к определению кадрового резерва в органы власти Новосибирской области, органы муниципальной власти нашего региона. «И опираться мы будем, в первую очередь, на участников проекта «Лидеры России», – подчеркнул глава региона.
В числе спикеров полуфинала был ректор РАНХиГС Владимир Мау. Отвечая на вопрос журналистов после своего мастер-класса, он сказал: «Насколько конкурс поможет найти лидеров? Он показал необычайную востребованность, его бы не было, если бы не спрос.А спрос первичен, и в данном случае выяснилось, что он существует с обеих сторон. И со стороны руководства страны (это инициатива Президента), и со стороны общества. Большое количество участников, которые откликнулись и проявили готовность заявить о себе в самом начале конкурса, конечно, является показателем исключительной активности существующего в нашей области потенциала».
«После открытия начнутся оценочные процедуры, которые будут продолжаться в течение трех дней, состоят из большого количества заданий. Они самые разные – отчасти сложные, серьезные, отчасти «веселее». Но, тем не менее, работа над каждым из этих заданий будет оцениваться. Это решение бизнес-кейсов, деловые игры, задания, в которых нужно проявить лидерские способности, умение работать в команде, анализировать информацию и коммуницировать», - рассказал о том, что происходило на площадках проекта «Лидеры России», один из спикеров конкурса, проректор РАНХиГИС Алексей Комиссаров.
СПРАВКА
Конкурс «Лидеры России» проводится с целью выявления, развития и поддержки перспективных руководителей, обладающих высоким уровнем развития лидерских качеств и управленческих компетенций. Конкурс проводит Комиссия при Президенте РФ по вопросам государственной службы и кадровому резерву страны. Оператор конкурса – Российская академия народного хозяйства и государственной службы (РАНХиГС).
По итогам первого этапа конкурса – онлайн-тестирования и дистанционного отбора – от Сибирского федерального округа в федеральный окружной полуфинал прошел 301 участник, из них 87 человек – от Новосибирской области. Федеральные полуфиналы проводятся в очной форме на площадках всех округов страны и выявят 300 сильнейших управленцев России, которые пройдут в финальный этап конкурса. Мероприятие проводится в соответствии с поручением Президента РФ Владимира Путина в рамках открытой платформы «Россия – страна возможностей».
Оценка участников полуфинала в СФО, как и в остальных округах, будет проводиться по восьми компетенциям: лидерство, нацеленность на результат, стратегическое мышление, умение работать в команде, коммуникация и влияние, внедрение изменений, инновационность.
По итогам полуфиналов будет выбрано 300 наиболее перспективных руководителей со всей России. Они получат образовательные гранты в размере одного миллиона рублей и выйдут в финал конкурса, который состоится в Москве в январе-феврале 2018 года. Финал определит 100 победителей, которые смогут в течение одного года лично встречаться с наставниками из числа известных руководителей бизнеса и государственного управления, включая глав федеральных министерств и ведомств, губернаторов, руководителей государственных и частных компаний, общественных и деловых ассоциаций.