Каждый второй опаздывает на работу

Рекрутинговый портал HeadHunter решил выяснить, многие ли компании Новосибирска имеют систему штрафов для сотрудников и за какие провинности чаще всего применяют подобные меры. Выяснилось, что система штрафов существует в каждой третьей компании, при этом почти каждый второй сотрудник хотя бы единожды был оштрафован. «Чаще всего штрафов следует ожидать сотрудникам, работающим в сферах туризма или общественного питания, — говорит представитель HeadHunter Елана Таращук, — а вот меньше всего знакомы со штрафами журналисты и программисты». В большинстве случаев работников наказывают за опоздание (58 %) и несдачу работы в срок. Однако есть и такие работодатели
(12 %), которые с помощью штрафов пытаются бороться с вредными привычками, например с курением. Или с нецелевым использованием Интернета (2 %). Несмотря на то что абсолютное большинство предприятий практикуют именно денежные наказания, руководство каждой третьей компании считает, что этой меры недостаточно — помимо материальной выплаты, провинившихся ждет еще и устный выговор.