Первыми могут заявить о происшествии сам пострадавший, его родные или просто коллеги, которые все видели.
Больницы и травмпункты тоже работают как сигнальная система — они обязаны отправлять извещения в инспекцию при каждом обращении работника с производственной травмой, и врач тут не имеет права отмалчиваться. Плюс идет постоянный обмен данными с Социальным фондом: если цифры в отчетах разойдутся, инспекторы это сразу заметят.
А если имеются признаки уголовного деяния (например, нарушение требований охраны труда), информация поступает от полиции или Следственного комитета.
И даже соцсети инспекторы мониторят — так что фото или пост в телеграм-канале тоже могут стать поводом для проверки.
По словам руководителя новосибирской ГИТ Вадима Балашова, скрыть инцидент не выйдет — все равно рано или поздно информация попадет куда надо. А вот попытка умолчать — это уже нарушение, за которое придется отвечать.
«Единственный правильный путь — своевременное и полное информирование инспекции труда. Это не только соблюдение законодательства, но и возможность минимизировать негативные последствия для предприятия», — отмечает Вадим Балашов.
Когда информация поступает добровольно и оперативно, последствия можно смягчить, а вот за сокрытие накажут по полной.