Хочешь стать металлургом — приходи на завод!

Инициатива проведения ярмарки такого масштаба на территории предприятия наряду со специалистами службы занятости принадлежит начальнику отдела кадров завода Галине Ивановне Медведевой. Именно она обратилась в отдел занятости населения Ленинского района с просьбой провести такое мероприятие, куда бы смогли свободно прийти руководители цехов, отделов, участков завода, где востребованы молодые рабочие и специалисты. Необходимо лично побеседовать с соискателями вакансий, показать им рабочее место и убедиться в том, что желание трудоустроиться равнозначно желанию трудиться. Ирина Копылова окончила Новосибирский государственный университет экономики и управления по специальности «финансы и кредит» с красным дипломом. О том, что завод им. Кузьмина приглашает выпускников вузов на работу, прочитала в газете ее бабушка, и хотя вакансии бухгалтера, по которой мечтала работать Ирина, в списке не значилось, порекомендовала своей внучке все же съездить на ярмарку на всякий случай. Новоиспеченный специалист Ирина прислушалась к совету бабушки и не напрасно — при обращении к сотрудникам отдела кадров завода она тут же была направлена в финансовый отдел, где, если она согласится на предложенные условия работы, её ждет место экономиста 1-й категории с оплатой от 10600 рублей. — Самое сложное при отборе рабочих и специалистов, необходимых для завода, в том, — отмечает Галина Ивановна, — что в Новосибирске нет ни одного учебного заведения, которое бы вело подготовку металлургов. Поэтому приходится трудоустраивать людей, получивших близкие к металлургии специальности — механиков, энергетиков, инженеров других технических специальностей, и доучивать непосредственно во время производственного процесса. Сегодня есть большая потребность в машинистах кранов, поэтому завод берет на себя расходы не только по оплате учебных курсов, но и выплачивает стипендию в пределах двух тысяч рублей в месяц тем, кто готов овладеть этой профессией. Таким образом уже подготовлено пять человек, ведется набор в новую группу. Заработная плата у машиниста крана с опытом работы — от 11300 до 15 000 рублей. У начинающих — от 6,5 тысячи рублей. — Цеху листового и трубного производства срочно нужен заместитель начальника цеха по техническому перевооружению, — включается в разговор ведущий технолог цеха Александр Вартанянц. — Мы получили импортную линию резки листового металла, и нам нужен специалист, который бы разбирался в механике, знал, как устранить возникшие неполадки, и имел опыт работы в металлическом производстве. Заработная плата от 27600 рублей. Кроме этого, нам требуются заместитель начальника цеха по оборудованию (19430), мастер по ремонту оборудования энергослужбы (14320), мастер трубного участка (14320) и табельщица (9914). Сегодня на собеседование в этот цех было направлено 7 человек, с некоторыми из претендентов Александр Вартанянц начал разговор прямо у входа на ярмарку вакансий. Удачным этот день стал для Татьяны Петровой — выпускницы профессионального училища № 50. Получив специальность оператора ПЭВМ, девушка мечтала работать где-нибудь в офисе. Но вчера вечером ее мама услышала по городской радиосети приглашение выпускников учебных заведений для трудоустройства на завод им. Кузьмина и вместе с дочерью приехала узнать, действительно ли берут на работу выпускников без опыта работы? В результате Татьяне было сделано сразу два предложения. Во-первых, место секретаря-машинистки в трубоволочильном цехе (ТВЦ) с заработной платой от 8950 рублей, во-вторых, стать участницей федеральной государственной программы, реализуемой службой занятости населения, — «Организация временного трудоустройства безработных граждан из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования в возрасте от 18 до 20 лет, ищущих работу впервые». Эта программа помогает выпускникам адаптироваться на рабочем месте по приобретенной специальности, убедиться в правильности своего профессионального выбора и закрепиться на нем постоянно. Кроме этого, каждый трудоустроенный в рамках этой программы выпускник за период работы к заработной плате работодателя ежемесячно получает материальную поддержку в размере 1728 рублей от центра занятости населения города Новосибирска. «Вот как здорово! Никогда не думала, что буду работать на заводе, — восхищалась Татьяна событиями сегодняшнего дня. — Очень рада такой большой зарплате — деньги мне понадобятся на дальнейшее обучение. Сейчас готовлюсь поступать в геодезическую академию». Прекрасно, что мечты сбываются! Значит, не зря специалисты городского центра занятости населения и сотрудники отдела кадров завода им. Кузьмина потратили столько времени, душевных сил и эмоций на подготовку данного мероприятия.