При предоставлении ежегодного отпуска в июне мне включили в период отпуска нерабочий день 13 июня. Разве это правильно? Николай Бирюков
Как пояснила эксперт по кадровым вопросам Наталья БЕРЕЗИНА, в этом году некоторые дни с новогодних каникул решением правительства РФ были перенесены на другие месяцы, например, 2 мая, 13 июня. По Трудовому кодексу, календарными днями для исчисления продолжительности отпуска являются рабочие дни, а также обычные выходные (субботы и воскресенья).
Согласно статье 120 ТК РФ нерабочие праздничные дни, приходящиеся на отпускной период, в числе дней отпуска не учитываются, а выходные дни, перенесенные или нет, включаются в период отпуска в обычном порядке. На 13 июня 2014 года был перенесен обычный воскресный выходной день 5 января, а значит, расчет отпуска был сделан правильно.
Ждем ваших вопросов на электронный адрес: agalceva@sovsibir.ru либо по телефону 314-12-41.