Переобучиться никогда не поздно

За 10 месяцев этого года 152 организации Новосибирской области за счет средств федеральной субсидии направили на опережающее обучение почти 3 тысячи работников, находящихся под угрозой увольнения. Как сообщают в департаменте труда и занятости населения, все они после обучения продолжили работу на своих предприятиях по новым профессиям либо получили дополнительные знания, повысили квалификацию.
Были разработаны специальные учебные программы, выбраны оптимальные для каждого предприятия ритмы обучения. По словам руководителя Игоря Шмидта, для специалистов службы занятости было важно не просто чем-то занять людей и оплатить их учебу, а предоставить им возможность повысить квалификацию, перейти на эффективные рабочие места, с современным оборудованием. Наиболее интересные программы обучения были осуществлены на «Сибирском антраците», где 570 работников прошли переподготовку и повышение квалификации. На НовЭЗе прошли обучение 560 человек, на металлургическом заводе — 276 работников. На «Элсибе» реализован масштабный проект по повышению квалификации 140 молодых специалистов из числа конструкторов и технологов.
Подпишитесь на нашу новостную рассылку, чтобы узнать о последних новостях.
VN.ru обязуется не передавать Ваш e-mail третьей стороне.
Отписаться от рассылки можно в любой момент
Поделиться:
Копировать